暮らしと地域を支える仕事をしませんか？
上越市【パート】保育士（パート社員／なおえつ保育園）
〇保育士業務として
※保育園（対象園児０歳児～５歳児）において、園児の見守りや
一人ひとりの基本的な生活習慣の自立を図っていただきます。
※幼児教育に熱心な方を募集致します。
・なおえつ保育園（現、上越市立なおえつ保育園）
令和４年４月から（株）リボーンに移管
移管まで既存の施設に勤務可能です。
園児２００名（園児０歳児～５歳児）
【応募前職場見学可能】（事前連絡要）
職種
保育士（パート社員／なおえつ保育園）
雇用形態
パート
給与
賃金形態：時給
支給額(時間額) (a + b + c)：1,020円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：890円
定期的に支払われる手当 (b)：
・処遇改善：130円
固定残業代 (c)：なし
通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 20,000円
賃金締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日
賃金支払日：固定（月末以外） 毎月 20 日
賞与：なし
支給額(時間額) (a + b + c)：1,020円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：890円
定期的に支払われる手当 (b)：
・処遇改善：130円
固定残業代 (c)：なし
通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 20,000円
賃金締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日
賃金支払日：固定（月末以外） 毎月 20 日
賞与：なし
勤務時間
又は 7時 00分 ～ 19時 00分 の間の6時間以上
７時から１９時の間において６時間から７．５時間就労可能のこと。 （選択可）週５日程度。
休憩時間：60分
時間外：なし 月平均0時間
36協定における特別条項：なし
７時から１９時の間において６時間から７．５時間就労可能のこと。 （選択可）週５日程度。
休憩時間：60分
時間外：なし 月平均0時間
36協定における特別条項：なし
休日
休日：他
週休二日制：その他
＊シフト表による
週所定労働日数：週 5日程度
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日
週休二日制：その他
＊シフト表による
週所定労働日数：週 5日程度
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日
福利厚生
マイカー通勤：可 (駐車場：あり)
加入保険等：雇用・労災・健康・厚生
退職金制度：なし
定年制：なし
再雇用：なし
勤務延長：なし
在宅勤務：不可
加入保険等：雇用・労災・健康・厚生
退職金制度：なし
定年制：なし
再雇用：なし
勤務延長：なし
在宅勤務：不可
応募資格
学歴：高校以上
必要な免許・資格：
・保育士(必須)
年齢：不問
必要な免許・資格：
・保育士(必須)
年齢：不問
事業所名
株式会社 リボーン
就業場所
新潟県上越市西本町４丁目１７－６ なおえつ保育園
備考
屋内の受動喫煙対策：あり(禁煙)
○制服・作業服：あり（貸与） ※時間給についてはＲ４年１０月１日からの額です （９月末まで８７０円） ※令和４年４月なおえつ保育園に移管されるまでの間、門前にこに こ保育園等に勤務可能です。（要相談） ・幼児教育に力点を置き、英語教育、体操教室、Ｉｐａｄ（アイパ ッド）活動を実施しており、子供と一緒に成長できる楽しい職場 です。 ・３６５日開園につき、土曜日：月に１～２日、日曜日：２ヶ月に １日の勤務がありますが、平日にお休みを取得可のほか、記念日 休暇（誕生日、結婚記念日等）取得が可能です。 ・企業主導型保育園施設あり、社員のお子様を無償で入園可能のた め安心して働ける「くるみん認定」（厚生労働省認定）働き方 改革に配慮した環境整備あり。
○制服・作業服：あり（貸与） ※時間給についてはＲ４年１０月１日からの額です （９月末まで８７０円） ※令和４年４月なおえつ保育園に移管されるまでの間、門前にこに こ保育園等に勤務可能です。（要相談） ・幼児教育に力点を置き、英語教育、体操教室、Ｉｐａｄ（アイパ ッド）活動を実施しており、子供と一緒に成長できる楽しい職場 です。 ・３６５日開園につき、土曜日：月に１～２日、日曜日：２ヶ月に １日の勤務がありますが、平日にお休みを取得可のほか、記念日 休暇（誕生日、結婚記念日等）取得が可能です。 ・企業主導型保育園施設あり、社員のお子様を無償で入園可能のた め安心して働ける「くるみん認定」（厚生労働省認定）働き方 改革に配慮した環境整備あり。